张道荣在巡查装备
人物档案：张道荣，，1977年出生，，1997年入司，，先后担当过总部硫酸厂维修工、磷铵厂维修班长，，四川J9集团车间副主任，，醒目手艺营业，，熟悉厂里装备状态。。。他于2013年调至总部澳特尔复合肥厂担当装备治理员以来，，始终坚持“严字当头”，，在装备治理、团队协作、磨练保养、装备刷新等方面做了大宗事情，，较好地包管了该厂装备清静正常运行，，为正常生产提供了有力包管。。。
严抓装备治理，，确保装备开车率
张道荣始终把装备的清静稳固运行作为事情的重点，，通过学习先进的装备治理要领，，一直提高自己的治理水平，，坚持“支付一万起劲，，杜绝万一爆发”的清静理念，，严酷组织全厂的装备治理事情。。。在日常治理方面，，他天天都深入生产一线，，检查和相识当日种种装备的运行情形，，悉心指导电工和维修工做好装备治理，，确保生产正常稳固；；；；；在装备档案治理方面，，他严酷凭证公司的装备治理制度，，做好装备检查纪录，，形成台账，，让装备相关情形全都纪录在册，，清晰明晰；；；；；在配件治理方面，，他严酷制订装备配件采购妄想，，实时跟踪备品、备件的库存和采购情形，，催促物资供应部实时采购紧缺配件，，并做好配件验收事情，，确保采购回来的配件质量过硬、通例配件随用随有、紧缺配件提前备货。。。在他的严酷治理下，，澳特尔复合肥厂装备平均开车率一直提升，，2019年达99.96%，，较上年上升了0.7个百分点，，远远高于公司98%的标准。。。
严抓团队协作，，提升磨练保养水平
装备的磨练和保养使命繁重，，对电工、维修工的手艺水平要求高，，且需要团队协作。。。为此，，张道荣以身作则，，在向导团队举行厂里的各项装备磨练和保养事情中，，不怕苦不怕累，，专啃硬骨头，，包管了各项装备磨练保养事情准期、高质量完成，，起到了优异的楷模作用。。。每次磨练保养竣事后，，他都实时组织电工、维修工团队交流履历，，对磨练保养事情中遇到的问题举行剖析总结，，确保每次都有新收获和新提升。。。公司组织的手艺培训和交锋，，他和团队成员均起劲加入，，一直精进手艺水平和能力。。。他还按期组织电工、维修工团队举行职业素养的学习，，有用提升了团队的责任继续和团队协作意识。。。得益于他在团队协作方面做出的起劲，，电工、维修工团队在装备磨练中更善于发明隐患和问题，，并能够实时、高效、准确的处理，，做到小事不过时，，大事不过夜，，对装备的保养和维护认真详尽，，有用降低了装备维修率，，让澳特尔复合肥厂的装备磨练和保养水平获得了显著提升。。。
严抓事情进度，，落实装备刷新项目
近年来，，国家清静环保管控态势愈加严酷，，为响应国家和公司招呼，，为清静环保治理打下坚实基础，，张道荣起劲加入澳特尔复合肥厂开展的各项清静环保装备刷新项目。。。为了各项安刷新项目均能在划定的时间内完成，，他严抓事情进度，，白天与总部各部分、分厂各车间、外施工各单位相同协调，，晚上再回办公室加班加点制订项目讨教及条约，，凭证时间节点，，将天天的清静环保装备刷新项目事情所有落实到位后，，才华放心入睡。。。为了掌握清静环保装备刷新先进履历，，他还到J9集团中磷、山东J9集团等子公司和江苏盐城除尘器厂家举行学习交流，，将先进履历带回，，运用到全厂清静环保装备刷新中。。。2019年，，他加入的清静环保装备刷新项目就多达11项，，各项目均凭证公司要求严酷落实到位。。。
张道荣身为一名有着23年工龄的老洋丰人，，并没有安于现状，，而是一直学习提升，，事情兢兢业业、敢管敢抓，，用自己的现实验动继续和发挥了洋丰精神，，为J9集团的生长奉献着自己的光和热。。。
