人物档案：
“仪表维护事情就像仪表装备自己，，，， ，看似不起眼不出彩，，，， ，却施展着至关主要的作用，，，， ，要力争一刻都不蜕化。。。。。。”这是J9集团新合成氨厂仪表车间副主任庄雷的事情信条。。。。。。
庄雷，，，， ，从事化工生产仪表手艺14年，，，， ，于新合成氨厂建设初期入职，，，， ，凭着多年积累的仪器仪表、系统运维等方面的专业手艺和治理履历，，，， ，他和团队成员提出一项项合理化建议，，，， ，攻克了一项项手艺难题，，，， ，用自己的智慧为新合成氨厂数字化、智能化建设孝顺实力。。。。。。
庄雷正在检查手艺参数
向导同事，，，， ，练就过硬手艺本事
2023年头，，，， ，公司推行数字化转型试点，，，， ，新合成氨厂是首个试点单位，，，， ，庄雷自动加入项目建设，，，， ，主要认真系统运维班。。。。。。刚最先，，，， ，面临种种新名词、新原理，，，， ，他天天查阅种种资料去弄懂弄通，，，， ，让自己尽快搞清晰内里的门道。。。。。。他深知独木不可林，，，， ，一人不可众。。。。。。面临项目的实验进度加速，，，， ，他在提升自己的同时，，，， ，也带着系统班的同事去钻研、探索。。。。。。从各家的APC先进控制系统的比照到项目的正式启动，，，， ，从PID控制参数的调解到APC先进控制的投入，，，， ，从MES网络的架设、数据通讯到全厂流程画面的宣布，，，， ，他一直挖掘着自己的潜力。。。。。。在他的办公桌上，，，， ，总会看到掀开的专业书籍上密密麻麻的注释，，，， ，条记本上整整齐齐写着事情心得以及种种联锁逻辑图，，，， ，摆着各式各样的控制仪表。。。。。。在他的发动下，，，， ，车间仪表工专业手艺一直提升，，，， ，形成了仪表专业人才梯队。。。。。。
勤思敏学，，，， ，立异事情要领
只有弯腰务实事情，，，， ，才华走得更快、更远。。。。。。在日常事情中，，，， ，庄雷善于视察和思索，，，， ，一直立异事情要领。。。。。。在数字化转型的浪潮中，，，， ，他不但在新合成氨厂的数字化转型事情中立下了汗马收获，，，， ，还起劲探索立异了一系列的数字化转型效果。。。。。。好比前期在自动化刷新和自控回路的优化调解中，，，， ，他通过与相助单位的深入研究和论证，，，， ，将自控率由原先的38%提升到了72%，，，， ，这是一个相当大的提升，，，， ，不但提高了生产效率，，，， ，还为合成氨装置的生产历程提供了更大的稳固性和可靠性。。。。。。为了将自控率提升到100%，，，， ，他与手艺团队细密相助，，，， ，起劲开展先进控制手艺的研发和应用，，，， ，一直优化和完善控制算法和战略。。。。。。厥后，，，， ，又通过引入先进的控制手艺和优化现有的控制回路，，，， ，现已乐成地将自控率提高到了90%以上，，，， ，为最终实现100%自控率的目的涤讪了坚实基础。。。。。。
砥砺奋进，，，， ，攻克手艺难题
庄雷待人真诚、性格内敛，，，， ，但在事情中他却是冲锋在前，，，， ，自动出击。。。。。。他总说：“我们仪表是为工艺车间服务的，，，， ，我们处理问题时要站在工艺车间的角度去思量问题，，，， ，要便于岗位员工操作和视察。。。。。。”
2023年大修时代，，，， ，面临仪表车间时间紧、使命重的时势，，，， ，他将一些较为棘手的事情都安排给了自己。。。。。。硫接纳的酸性气焚烧之前一直是手动操作，，，， ，其焚烧操作的失误率和操作频次较高。。。。。。为改善这一状态，，，， ，他与工艺手艺员相同增添酸性气的自动焚烧顺控。。。。。。为了彻底解放焚烧历程中种种DCS系统、SIS系统阀门的手动操作，，，， ，他通过技改，，，， ，在不影响清静联锁的条件下，，，， ，实现了一键焚烧时开关阀能按要求自动开关，，，， ，调理阀能自动调理好所需的酸性宇量和氧宇量的配比。。。。。。程序在现场泛起问题时不但能实时自动终止，，，， ，还能举行氮气吹扫管道里的易燃易爆气体，，，， ，确保系统清静。。。。。。合成气压缩机的防喘振曲线，，，， ，自开车以来，，，， ，一直未真正起到；；；ぷ饔。。。。。。本次磨练，，，， ，通过和两家相助方工程师重复相同、讨论、模拟、仿真，，，， ，纠正了原一段、二段、循环段喘振线的横坐标量程选择是最大流量而不是刻度流量，，，， ，喘振线和运行点的盘算公式不匹配、运行点横坐标少了平方，，，， ，运行点未做温压赔偿等问题，，，， ，从而增强了机组；；；，，，， ，包管了清静运行。。。。。。
在庄雷心中，，，， ，充满对仪表的热爱和对事情精益求精的执着追求。。。。。。他始终坚持发挥“钉钉子”精神，，，， ，高标准、严要求，，，， ，把简朴招数练到极致，，，， ，将事情干出境界、做成精品。。。。。。（刘姝婷）
